据英国《金融时报》报道，4月20日，迪士尼开始让员工休假，暂停向多达10万名员工支付工资。据悉，这占迪士尼近一半员工总数，迪士尼将每月最多节省5亿美元。
在过去的几周内，迪斯尼制定了强制无薪休假的计划。虽然这些休假大多是在主题公园，但它们也延伸到迪士尼的其他部门，包括电影制片厂和电视部门，迪士尼还要求其高管接受无限期减薪。据了解，主题公园是迪士尼最大的部门，2023年占其收入的35%。
据报道，美国证券公司BTIG的分析师Rich Greenfield说：“(即使不让员工停薪)他们负担得起”。但他认为，迪士尼之所以采取“停薪”的举措可能是准备好了“非常长时间的关闭”。
4月20日，瑞银(UBS)和瑞士信贷双双将迪士尼的评级下调至中性，主要原因是投资者对这些主题公园感到担忧。
瑞银(UBS)分析师约翰·霍杜利克(John Hodulik)下调该股的目标价，指出主题公园是收益调整的最大来源。霍杜利克说，考虑到疫情的持续影响，主题公园的盈利能力将在较长一段时间内受到影响。
瑞士信贷的道格拉斯 米切尔森对迪士尼乐园的开业持更为乐观的态度，他预计主题公园将于2023年夏天开业，上海迪士尼乐园可能是第一家。
米切尔森预计，这些主题公园将经历三年的复苏期，2023年下半年，他预计公园收入将占峰值收入的30%，低于此前预测的60%。
